人事招聘专员待遇
岗位：人事招聘专员
上班地点：柬埔寨
职位要求：
1.招聘：制定招聘计划、策划招聘程序、组织招聘工作;安排面试，机票等等
　　     2. 制定薪酬政策、晋升政策;组织提薪评审、晋升评审;
　　     3. 办理员工各种人事关系的转移;
　　     4. 组织员工岗前培训;
　　     5. 与员工进行积极沟通，了解员工工作、生活情况。
岗位要求：
1.男女不限，年龄18--30岁，中专以上学历；
2.有过人力资源专业知识培训；
          3.有人事行政工作经验，必须专业；
          4.有资源有中介。
公司提供渠道费用：
           任何人事有自己想去尝试的渠道，都可以找自己上级申请费用，上级确认费用后，向公司申请费用。
薪酬待遇、福利、休假及其他补充条款：
1、每月底薪：6000RMB每月基础招聘两人，无业绩。
2、生日会有生日礼金1000RMB；每月会有1000泰铢聚餐补贴；
3、每半年带薪回家休假14天，公司提供来回机票；半年没回去满一年回去公司补贴10000RMB。
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