学历到底重不重要呢,最近网上进行了简单的投票:
据图所知,有将近17万人参与了此次投票,有14万人都认为是有影响的,占比约为82%,有5354人认为是没有影响的,占比约为3%,因此,在大多数人的眼中,学历还是对找工作有影响的,而且是重大影响。
原因我认为是国家比较重视教育的发展,而公司为了自身公司的做大、最强,也需要高学历人才进行支撑,达到自己自己的利益最大化。
学历到底对找工作有怎样的影响呢?听一段真实发生过的事感受一下:小王自小不爱学习,高中毕业就不愿意学了,父母百般教育,仍无动于衷。于是在相关广告上找了份企业招白领的工作,准备去应聘。之所以要到这家公司应聘,是因为这家公司丝毫没有提学历要求,这无疑对他来说是一件庆幸的事。然后兴冲冲的去那家公司应聘。
到了公司,主管询问他:"你的学位,学历证书呢?"于是他把高中毕业证给他看,边说:“这是是我的学历证书。”主管说:“你本科毕业证呢?我没有本科毕业证,小王说道。“那你怎么会来应聘,我们最少也要本科学历毕业才行”,我把那份招聘广告给他看。主管说:“实在对不起啊,我们弄错了,那广告有字数限制,就随便删除点字,结果把要求本科学历给删除了”。就这样,小王失去了这次机会,后面找了各种工作,比如工厂,卖苦力,高危工作等。不论是工作环境,还是工资待遇都不乐观。
所以学历还是非常重要的,小王本以为有一次好的机会可能当上白领,不用像在工厂里那样又累又挣不到钱,或者在一些对身体有害的地方工作,却发现学历和能力都具备才是改变自己未来现状最快捷的途径。
难道无高学历的人,就没有人才了吗?就不能找到好工作了吗?答案当然是否定的。中国不乏有优秀有技术又有能力但却没有学历的人,但是企业为了能快速招聘人才,从学历筛选,无疑又是正确的选择。因为那种没高学历又有能力人才毕竟是少数,企业也没太多成本去筛选那一部分少数人,而有学历又有能力的人显然是比较多的。因此,工作招聘时,学历上的要求,就显得十分有必要了。
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